Uma das novidades deste concurso é a inclusão de oportunidades para a área de ciência de dados e cibersegurança, em linha com as demandas atuais do mercado. A diretora de Recursos Humanos e da Área de Tecnologia da Informação do BNDES, Helena Tenório, ressalta a importância de abrir essa possibilidade para candidatos com diferentes formações, uma vez que a área é multidisciplinar e vem se destacando no cenário atual.
Além disso, outra importante informação é a reserva de 30% das vagas para candidatos negros e pelo menos 10% para pessoas com deficiência (PCDs). Essa medida visa promover a diversidade e inclusão no ambiente de trabalho, alinhando-se aos princípios institucionais do BNDES e às políticas de igualdade de oportunidades.
A expectativa é de que o novo Plano de Cargos e Salários, que será implementado para os aprovados no concurso, proporcione uma remuneração inicial de R$ 20.900. A divulgação oficial do edital e demais informações sobre a banca organizadora serão publicadas nas próximas semanas por meio do Diário Oficial da União, jornais de grande circulação e no Portal do BNDES.
Com a expectativa de uma concorrência acirrada devido à relevância das vagas oferecidas e a ambição dos candidatos em trabalhar em uma instituição renomada como o BNDES, a preparação antecipada para o concurso se faz essencial. É importante que os interessados fiquem atentos às próximas notícias e ao lançamento oficial do edital para se prepararem da melhor maneira possível para as etapas do processo seletivo.
