Projeto de lei permite abatimento do salário-maternidade em tributos federais para micro e pequenas empresas, recomenda deputada.

A Comissão de Previdência, Assistência Social, Infância, Adolescência e Família da Câmara dos Deputados aprovou nesta quinta-feira (18/04) um projeto de lei que traz benefícios para as micro e pequenas empresas. A proposta permite que essas empresas possam abater o salário-maternidade de seus funcionários de qualquer tributo federal.

A relatora do projeto, deputada Laura Carneiro (PSD-RJ), recomendou a aprovação do substitutivo da antiga Comissão de Desenvolvimento Econômico, Indústria e Comércio para o Projeto de Lei 125/11, de autoria da deputada Jandira Feghali (PCdoB-RJ). Segundo Carneiro, essa medida permitirá que as micro e pequenas empresas sejam ressarcidas pelo salário-maternidade de suas funcionárias sem gerar atrasos na concessão dos benefícios.

Atualmente, as empresas descontam os valores pagos às funcionárias no ato do recolhimento da contribuição previdenciária. No entanto, o reembolso pode demorar meses, o que impacta diretamente no fluxo de caixa dessas empresas. Com a nova medida, as empresas poderão se beneficiar ao abater esse custo de tributos federais, proporcionando um alívio financeiro.

O projeto aprovado está apensado ao Projeto de Lei 1219/11, do Senado, que propõe transferir o pagamento do salário-maternidade de algumas micro e pequenas empresas para a Previdência Social. No entanto, essa proposta foi rejeitada pela comissão.

O próximo passo para a aprovação definitiva da medida é a análise pela Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania. A proposta tramita em caráter conclusivo e, se aprovada nessa fase, seguirá para as instâncias superiores para se tornar lei.

A expectativa é que essa medida traga benefícios significativos para as micro e pequenas empresas, contribuindo para o fortalecimento desse setor e para a geração de empregos. A deputada Laura Carneiro destacou a importância dessa medida para o desenvolvimento econômico e social do país.

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